為有效落實黨建質(zhì)量管理體系，推進黨建工作的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè)。9月5日，事業(yè)部組織召開黨建質(zhì)量管理體系專題推進會（視頻），事業(yè)部各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨群部門負責人、黨支部書記及業(yè)務(wù)人員等117人分別在主會場和視頻分會場參加了會議。

　　會議發(fā)布了事業(yè)部黨建質(zhì)量管理體系推進具體實施方案，事業(yè)部黨委副書記、紀委書記張愛軍宣讀了《關(guān)于成立事業(yè)部黨建質(zhì)量管理體系推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》。事業(yè)部黨委書記潘懷海對切實推進黨建質(zhì)量管理體系提出明確要求，一是統(tǒng)一思想、高度重視，將黨建質(zhì)量管理體系作為年度重點工作部署推進；二是狠抓落實、確保實效，明確目標，踏實走好每一步；三是以點帶面、統(tǒng)籌推進，在事業(yè)部黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下充分發(fā)揮主觀能動性，保證黨建質(zhì)量管理體系試點工作取得階段性成效。

　　據(jù)悉，此次推進會緊密圍繞“做實”黨建質(zhì)量管理體系關(guān)鍵點提出了一系列新思路新做法。一是目標導(dǎo)向，有的放矢，會議結(jié)合公司黨建質(zhì)量管理體系推進目標明確了事業(yè)部推進目標，即2018年三季度末事業(yè)部各級黨組織和全體黨員熟悉并認同新體系，2018年年底黨建工作各項業(yè)務(wù)活動開展過程符合體系要求并實現(xiàn)PDCA循環(huán)改進，2018年年底示范黨組織（公司級、事業(yè)部級）在推進工作中發(fā)揮表率作用并取得初步成效。二是以點帶面，統(tǒng)籌聯(lián)動，事業(yè)部黨委在公司示范點的基礎(chǔ)上增設(shè)事業(yè)部級示范點，通過一個點帶動一個面，確保示范單位在身邊，推進工作有抓手。三是化繁為簡，任務(wù)明確，事業(yè)部制定的實施方案將體系推進工作劃分為12項工作任務(wù)，對應(yīng)事業(yè)部黨委、各單位黨組織、示范黨支部、其他黨支部四類責任主體，做到對號入座，簡明易做；四是動態(tài)網(wǎng)絡(luò)，全面推進，事業(yè)部搭建推進工作網(wǎng)絡(luò)，制定專項計劃，提前策劃宣傳重點，建立了推進工作QQ群進行工作指導(dǎo)，以形成定期工作簡報，加強經(jīng)驗分享。

　　推進會還安排了交流環(huán)節(jié)，公司黨委組織部對建立黨建質(zhì)量管理體系的背景進行了介紹，對管理體系關(guān)注點及重點難點問題進行了解答，同時還為示范點體系推進工作提出了意見建議。